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शीर्षक
Text copied to clipboard!नियोक्ता ब्रांडिंग विशेषज्ञ
विवरण
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हम नियोक्ता ब्रांडिंग विशेषज्ञ की तलाश कर रहे हैं जो हमारी कंपनी की नियोक्ता ब्रांड छवि को सुदृढ़ करने और प्रतिभाशाली उम्मीदवारों को आकर्षित करने में मदद कर सके। इस भूमिका में, आप हमारी संगठनात्मक संस्कृति, मूल्यों और कार्यस्थल के अनुभव को उजागर करने के लिए रणनीतियाँ विकसित करेंगे और उन्हें विभिन्न चैनलों के माध्यम से प्रचारित करेंगे। आप मानव संसाधन, विपणन और संचार टीमों के साथ मिलकर काम करेंगे ताकि एक सुसंगत और आकर्षक ब्रांड संदेश तैयार किया जा सके।
इस भूमिका में सफलता पाने के लिए, उम्मीदवार को ब्रांडिंग, डिजिटल मार्केटिंग और मानव संसाधन के क्षेत्रों में अनुभव होना चाहिए। आपको डेटा विश्लेषण, सोशल मीडिया प्रबंधन और कंटेंट क्रिएशन में भी दक्षता होनी चाहिए। आप नियोक्ता ब्रांडिंग अभियानों की योजना बनाएंगे, उनका कार्यान्वयन करेंगे और उनके प्रभाव का मूल्यांकन करेंगे।
आपका कार्य कंपनी की प्रतिभा अधिग्रहण रणनीति को समर्थन देना और कर्मचारियों के अनुभव को बेहतर बनाना होगा। आप कर्मचारियों की कहानियों, वीडियो, ब्लॉग और सोशल मीडिया पोस्ट के माध्यम से कंपनी की संस्कृति को उजागर करेंगे। इसके अलावा, आप बाहरी प्लेटफार्मों जैसे कि ग्लासडोर, लिंक्डइन और करियर वेबसाइट्स पर कंपनी की उपस्थिति को मजबूत करेंगे।
आपको प्रतिस्पर्धी विश्लेषण करना होगा और यह समझना होगा कि अन्य कंपनियाँ कैसे अपने ब्रांड को प्रस्तुत कर रही हैं। इसके आधार पर, आप हमारी रणनीतियों को अनुकूलित करेंगे और सुनिश्चित करेंगे कि हम प्रतिभा बाजार में एक अग्रणी नियोक्ता के रूप में उभरें।
यदि आप एक रचनात्मक, रणनीतिक और डेटा-प्रेरित पेशेवर हैं जो एक सकारात्मक कार्यस्थल संस्कृति को बढ़ावा देने में विश्वास रखते हैं, तो हम आपसे जुड़ना चाहेंगे।
जिम्मेदारियां
Text copied to clipboard!- नियोक्ता ब्रांडिंग रणनीतियों का विकास और कार्यान्वयन करना
- कंपनी की संस्कृति और मूल्यों को उजागर करने वाले कंटेंट का निर्माण करना
- सोशल मीडिया और करियर प्लेटफार्मों पर ब्रांड उपस्थिति को प्रबंधित करना
- मानव संसाधन और विपणन टीमों के साथ सहयोग करना
- नियोक्ता ब्रांडिंग अभियानों का विश्लेषण और रिपोर्टिंग करना
- प्रतिस्पर्धी विश्लेषण करना और उद्योग प्रवृत्तियों पर नज़र रखना
- कर्मचारी अनुभव को बेहतर बनाने के लिए पहल करना
- कर्मचारी कहानियों और प्रशंसापत्रों को एकत्रित और प्रचारित करना
- ग्लासडोर, लिंक्डइन आदि पर कंपनी प्रोफाइल को अनुकूलित करना
- नवीनतम डिजिटल टूल्स और तकनीकों का उपयोग करना
आवश्यकताएँ
Text copied to clipboard!- स्नातक डिग्री (मार्केटिंग, एचआर या संबंधित क्षेत्र में)
- न्यूनतम 3 वर्षों का नियोक्ता ब्रांडिंग या संबंधित क्षेत्र में अनुभव
- डिजिटल मार्केटिंग और सोशल मीडिया प्लेटफार्मों की समझ
- कंटेंट निर्माण और संचार कौशल में दक्षता
- डेटा विश्लेषण और रिपोर्टिंग में अनुभव
- टीम के साथ सहयोग करने की क्षमता
- रचनात्मक सोच और समस्या समाधान कौशल
- प्रोजेक्ट प्रबंधन में अनुभव
- उत्कृष्ट लेखन और प्रस्तुति कौशल
- हिंदी और अंग्रेजी में संचार करने की क्षमता
संभावित साक्षात्कार प्रश्न
Text copied to clipboard!- आपने पहले किन नियोक्ता ब्रांडिंग अभियानों पर काम किया है?
- आप कंपनी की संस्कृति को कैसे उजागर करेंगे?
- आप सोशल मीडिया का उपयोग नियोक्ता ब्रांडिंग के लिए कैसे करेंगे?
- आप प्रतिस्पर्धी विश्लेषण कैसे करते हैं?
- आपने किस प्रकार के कंटेंट बनाए हैं?
- आप डेटा विश्लेषण के लिए कौन से टूल्स का उपयोग करते हैं?
- आप टीम के साथ कैसे समन्वय करते हैं?
- आपने किसी चुनौतीपूर्ण ब्रांडिंग प्रोजेक्ट को कैसे संभाला?
- आप किस प्रकार के मेट्रिक्स को ट्रैक करते हैं?
- आप इस भूमिका में क्या नया लाना चाहेंगे?